Juan Luis Paris
ESTA PAGINA ES UN HOMENAJE A JUAN LUIS PARIS
El día 19 de Febrero de 2004 nos dejó de forma súbita nuestro compañero Juan Luis Desde aquí , comentar que su ausencia es irremplazable y que en estos momentos, difíciles para los trabajadores de esta empresa, su ausencia es aun más acusada, ya que, la determinación, la integridad y la búsqueda de soluciones para los momentos dificiles eran sus cualidades, esto, unido a su permanente entrega a los demás, de forma altruista, sin desear nada a cambio hacía de el una persona insustituible. Seguiremos tu ejemplo, SALUD Y REPUBLICA COMPAÑERO
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Las noticias
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domingo, 09 de diciembre de 2007 |
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El día 4 de diciembre salió un artículo en el IDEAL en su edición de Almería que llamó mi atención, en su sección VIVIR y escrito por José María Romera que voy a reproducir ya que no existe posibilidad de poner un enlace. EL ASCENSO DEL TREPADOR ¿De cuantas infamias se compone el exito?, se preguntaba Balzac. Existe una ambición sana que empuja a la superación, al esfuerzo y a la búsqueda de la excelencia, pero a su lado está la ambición mezquina de quién sólo aspira a ascender en la escala social o la profesional sin reparar en los medios empleados para ello. Desgraciadamente, la segunda tiende a imponerse sobre la primera hasta el punto que el propio término "ambición" se ha alejado de su sentido originario. En latín "ambitio" designaba simplemente las gestionesque debian hacer los candidatos para conseguir el voto por vías legítimas (en oposición a "ambitus", que eran las intrigas y las conspiraciones fraudulentas). Hoy carga con toda clase de connotaciones peyorativas. La figura que mejor encarna el concepto negativo de la ambición es el trepador: la persona que pone toda su atención e invierte todas sus energias en alcanzar puestos mas altos dejando de lado los principios morales y saltándose todas las reglas del juego. La literatura y el cine han recreado con frecuencia el tipo de trepador, de innegable atractivo literario por cuanto representa una forma especial de maldad bastante extendida en muchas colectividades humanas. Es la del parásito sin escrúpulos, dispuesto a saltar por encima de cualquiera con tal de conseguir su propósito, con el pensamiento focalizado en la única meta de su beneficio personal. En su película "El apartamento" muestra Billy Wilder el personaje de Bud Baxter, empleado de una importante empresa de seguros, quién vive pendiente de que sus superiores le recomienden para un ascenso en la casa. Para ello trata de complacerlos a toda costa, prestándoles las llaves de su apartamento para sus devaneos amorosos. Odioso y a la vez entrañable, cegado por la ambición pero también víctima del abuso de unos jefes a quienes es incapaz de enfrentarse, Baxter encarna una de las dimensiones más características el trepador: la del adulador servil deseoso de agradar a aquellos de quienes espera obtener la rencompensa correspondiente. Pero el trepador mas aquilatado, el arribista perfecto, no se limita a hacer carrera por su cuenta como el desdichado de Baxter. Compromete también a la gente que le rodea, y en especial a los compañeros de trabajo en quienes ve en una doble condición: la de rivales y la de instrumentos.  Por una parte, teme que sean ellos quienes obtengan el puesto o rango al que están aspirando a encaramarse. Por otra, los utiliza en su propio provecho. De ahí que el trepa tenga que mantenerse en contaste estado de vigilancia, atento a cortar las situaciones en donde los otros puedan hacerle sombra pero al mismo tiempo preparado para adjudicarse méritos ajenos que sirvan a sus fines.
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Las noticias
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domingo, 02 de diciembre de 2007 |
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La sección Sindical de U.G.T. en DSM Deretil ante los últimos acontecimientos, deslocalización de la empresa, subcontratas, anuncio de despidos y apertura de expedientes sin causa justificada, convocará al comité de empresa esta semana para proponer y programar las próximas movilizaciones. Recordar a todos los trabajadores que visto lo visto, la empresa no se va a parar ante nada ni ante nadie para conseguir sus objetivos, ( a dia de hoy, salvo la deslocalización son una incognita ) y que ningún trabajador de esta empresa está a salvo de perder su puesto de trabajo. Llamamos a todos los trabajadores a secundar las convocatorias de esta seccion sindical y del comité de empresa, que ha demostrado con creces de que lado está y que intereses defiende. Saludos compañeros. 
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La dirección de DSM abre expediente a un trabajador por bajo rendimiento |
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domingo, 25 de noviembre de 2007 |
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El pasado viernes 24/11/2007 se personó en el domicilio de un trabajador de DSM Deretil y mas tarde en la del delegado sindical de UGT, un mensajero que portaba una carta en nombre de la dirección. En ésta se le notificaba a dicho trabajador de la apertura de un expediente por "bajo rendimiento", calificando esta falta como "muy grave", esto implica según el convenio, como mínimo, una suspensión de empleo y sueldo de 16 a 60 días y como máximo el despido. Ante esto, la Sección Sindical de UGT notifica, que responderá de la forma mas contundente las agresiones directas a los trabajadores y que, ante esta política de tender la mano y blandir la vara dicha sección sindical suspende toda negociación con la empresa, pasando desde este mismo momento a la acción directa ante cualquier tipo de provocación por parte de la empresa, incluyendo esta. Notificar que esta persona tiene un parte de lesiones del que la empresa tenía conocimiento, aún sabiendo esta situación, la empresa incrementa su ritmo de trabajo, trasladando a esta persona a un puesto con mas carga. A esto hay que sumar, que esta persona lleva mas de seis meses en un puesto de trabajo de inferior categoria. Esta es, señores, la política de regulación de plantilla de esta empresa, ante la cual esta sección sindical se opone y rehusa participar. Una vez mas deciros que vienen tiempos duros para todos y recordar ante todo que los trabajadores debemos estar donde nos corresponde, al lado de nuestros compañeros, esta es nuestra mejor arma. Saludos.
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